Sus contribuciones 401 (k) o 403 (b) se deducirán automáticamente de su cheque de pago en cada período de pago. Por lo general, puede elegir un porcentaje de su salario o un monto fijo en dólares a tomar en cada período de pago. Para las contribuciones antes de impuestos, este dinero se saca antes de que se retengan impuestos de su salario. Las contribuciones Roth se deducen de su salario después de impuestos.
Una vez que las contribuciones están en su cuenta del plan de jubilación, el dinero se invierte en función del fondo (s) de inversión que seleccionó o de las opciones preestablecidas por defecto proporcionadas por el plan.
Muchos empleadores igualarán algunos de los fondos que usted aporta a su plan de jubilación, aunque no es obligatorio que los empleadores lo hagan.
Los planes de jubilación tienen reglas para los retiros. Para la mayoría de los planes, no puede retirar fondos hasta que cumpla 59 años y medio. Para retiros anticipados antes de los 59 años y medio, puede haber impuestos y multas. Algunos planes de jubilación permiten préstamos o retiros por dificultades financieras.
Para obtener más información sobre su plan, comuníquese con el equipo de SMARTMap o comuníquese con su Guardián de registros.